初级金融和人力资源经济师哪个好

初级经济师2021-02-21 15:31:42思特培训网校

经济师职称金融方面的好还是人力资源方向好啊?

一、就目前就业的大气候来看,人力资源高管人才缺口比较大,比经济类更需要大量的高级管理人才,所以,从就业角度来说,建议选择人力资源方向。 二、从你的的专业来看,经济类并非你的长项,管理才能展示你专业特长。舍弃特长,去做一项自己不擅长的业务,恐怕费时费力还不讨好。从专业角度来说,也是建议选择人力资源方向。 三、从职业生涯发展的角度来看,做经济类的,可能你一辈子都会只是一个技术人员,但做人力资源类的,你一辈子都会是管理层人员。换句更容易懂的话来说,你永远是领导。 当然,道法自然,有很多事,强求不来,偶有机遇,多顺自然,开心则可,做什么都只是一份工作,为求生存一百年的工作而已。

金融和人力资源哪个专业好??

当然是人力资源,人力资源人才的需求量相当大,现在很多企业都已经认识到了人力资源管理的必要性,所以任何一个企业都设有人力资源部,都需要人力资源方面的人才. 而金融的就业面非常下,只有金融类企业才需要金融方面的人才,一般的企业除上市公司外都不需要学金融的. 楼上所说的人力资源需要学到博士后,我的看法却恰恰相反,正因为金融人才只有金融机构才要,而金融机构往往都是有实力的大公司,他们的要求都比较高,你要想进入的话就需要高学位(当然如果是进去当一名普通员工,比如柜台人员就没有高学位的要求,但也没有专业要求,那就学什么都无所谓了).而人力资源人才可以进入一些中小企业,他们对学历的要求也不会太高. 当然,如果你准备也有信心获得硕士或更高的学位的话就建议你选择金融,毕竟这是一个高薪的行业(像注册金融分析师年薪可以上百万,但全过也只有几百个这样的人).如果你仅仅是想获得学士学位的话就建议你选择人力资源.

人力资源管理和经济与金融哪个更好

如果说考研的话,可能还是金融吧。。 人力资源管理个人觉得需要的是经验 我嫂子在一家很有名的TOP500猎头公司工作 她30多岁 是名一级人力资源管理师(还是06年考的..)考那个证需要10年以上工作经验的 尽管如此 她还是觉得那个证书不过是个证书 没有什么用(更别说什么二级、三级证了) 相应的 如果没有工作经验去读HR 感觉还是比较抽象的 学的理论没有实践过 可能跟无经验直接读MBA的感觉比较像... 金融的话 具体看什么方向了咯 如果数学好 自然可以读研究类型的 虽然说金融危机吧 不过金融终究还是热门专业的 考研 感觉还是去做学问的 金融能够研究的东西比较多吧 我觉得。。。 当然还是看楼主的兴趣 就业从来就不是凭绝对的专业 而是综合的能力 如果楼主喜欢HR方面的(觉得这个更加适合女孩子) 可以考虑...

人力资源管理和金融学哪个好

两个专业的工作都很好找,人资工作哪儿都能找到,金融工作在一二线城市较多;两个领域的从业人员都极多且门槛低,关键在于规划职业。考研难度差不多,这两专业考研后找工作,可能也仅仅是工作的平台会更好选择,至于说工作内容和本科毕业的从业人员几乎无异。 人力资源领域,猎头和培训应该是最赚钱的,其他都很稀松平常;建议还是读金融,进入和钱最近的地方,钱途很重要。

经济师中的金融与人力资源哪个难考?

经济师考试都是选择题,单选和多选各占一半的分,从直观上看人力资源要好考一些。关键要看你从事的职业是否对口,不然即便通过了,单位不予聘任也不行啊。工商管理、农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输经济(水路)、运输经济(公路)、运输经济(铁路)、运输经济(民航)、人力资源管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济这些那个适合你呢。都不是容易的,你真的要下一番功夫了,祝你顺利过关。


初级金融和人力资源经济师哪个好

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